8 COMPETENCIES SEBAGAI LEADER.
Kita urut lapan perkara ini dahulu bagi memahami peranan coach leader.
1. PENGERTIAN : upaya melihat apa yang tidak tampak secara ketara. Upaya memahami apa yang tidak didengar melalui gegendang telinga.
2. LIBATSAMA: Ada perjuangan pada tasa piramid kejayaan yang mahu dibawa bersama. Semakin akrab perjuangan yang mahu dibawa semakin seimbang antara "living and leading". Ia sebati dan kita pun rasa sedang berlari mengejar impian dan gelak dan hilai walauoun tubuh berselut lumpur kepayahan.
3. PERTANGGUNGJAWABAN. Tanggungan terhebat adalah membantu memandaikan ramai orang untuk capai apa yang mereka mahu capai. Capai dengan ilmu dan kemahiran yang kita bekalkan kepada mereka.
4. PENGGUNAAN SISTEM YANG BERKESAN DAN "ALATAN YANG TAJAM". Sistem untuk ambil nota, follow up, mendorong tatkala terjatuh, memagar supaya tidak keluar longkang dan ada cara mengingat semula apa yang telah dipelajari dalam program terdahulu.
(Bersambung)
No comments:
Post a Comment